"Compras y contratación pública"

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  CONCLUSIONES Se puedo comprobar que la contratación pública es una oportunidad de hacer negocios para cualquier empresa del sector privado. Existen todas las herramientas legales y tecnológicas que hoy en día garantizan mayores niveles de publicidad, transparencia y un apoyo más grande. Es necesario que las empresas privadas se capaciten porque la legislación ha cambiado desde la promulgación de la Ley 80 de 1993 y en la aplicación de tecnologías de la información y las comunicaciones. Esto nos indica que las personas encargadas de los departamentos de ventas deben conocer mejor de contratación pública y así mismo dominar las herramientas tecnológicas que permitirán incursionar en este nuevo mercado. 

 GARANTÍAS EN LA CONTRATACIÓN PÚBLICA En la planeación del Proceso de Contratación, la Entidad Estatal debe identificar las garantías a solicitar de acuerdo con el objeto, el valor, la naturaleza y las obligaciones del contrato. ¿Cómo se hacen efectivas las garantías? De acuerdo con el Decreto 1082 de 2015 las garantías que respaldan el cumplimiento de un contrato pueden hacerse efectivas cuando se presenta un incumplimiento atribuible al contratista en las obligaciones pactadas que dan lugar a la declaratoria de incumplimiento, la caducidad del contrato, la imposición de multas y la efectividad de la cláusula penal. Si existe incumplimiento, la Entidad Estatal debe expedir un acto administrativo que lo declare. En los indemnización de estos perjuicios en la medida que se afecte el patrimonio de la Entidad Estatal asegurada, es decir, el amparo no se puede afectar para pagar las obligaciones laborales que ha incumplido el contratista si los empleados del contratista no han acudido a re

 LICITACIÓN PÚBLICA  De acuerdo el articulo 2ª de la ley 1150 de 2007 modificado por el articulo 94 de la ley 1474 de 2001, las entidades estatales deberán seleccionar los contratistas bajo las modalidades de Licitación Publica. Selección abreviada, concurso de méritos y contratación directa. Aplicando los principios rectores de la ley 80 de 1993, economía, transparencia y responsabilidad. ¿QUE ES Y COMO FUNCIONA? La licitación pública es un procedimiento administrativo de preparación de la voluntad contractual, por el que un ente público en ejercicio de la función administrativa invita a los interesados para que sujetándose a las bases fijadas en el pliego de condiciones, formulen propuestas de entre las cuales seleccionara la mas conveniente. Para participar en los procesos de selección de contratación en las diferentes entidades públicas, es necesario cumplir con varios requisitos: Ser un empresario formal. Estar inscrito en el RUP "Registro Único de Propinientes". No tene

ETAPA PRE-CONTRACTUAL  Esta etapa tiene lugar antes de la formalización del contrato y en ella las partes dialogan para definir cuáles serán sus términos, inicia con la elaboración del estudio previo y termina con la adjudicación del proceso de contratación. Se encuentra prevista la planeación en donde se debe establecer claramente cuál es la necesidad que la entidad pretende satisfacer. ETAPA CONTRACTUAL En esta etapa se define y establece el acuerdo de voluntades, con claridad y precisión para que las partes tengan certeza del objeto del contrato, de sus términos y de sus efectos. Se trata de la etapa más importante, pues es el marco dentro del cual las partes ejecutarán lo convenido. El contrato queda por escrito y debe contener toda información necesaria para su legalidad. ETAPA POST-CONTRACTUAL En esta etapa cada una de las partes debe realizar o cumplir todas las obligaciones convenidas durante la vigencia del contrato para que se lleve acabo su objeto. - Se lleve a cabo un estri

  INHABILIDAD Son prohibiciones que señala la ley por situaciones que vivió y que le impiden a la persona ocupar algunos cargos públicos. La razón de estos impedimentos esta en la conveniencia pública, la transparencia administrativa y la debida gestión de lo público. INCOMPATIBILIDAD Son prohibiciones que tienen determinadas personas para ocupar ciertos cargos públicos en razón de la calidad, cargo o posición que actualmente ostentan. Una persona por el hecho de ocupar un cargo, ostentar una posición o tener algún privilegio no puede o no debe hacer o dejar de hace x o y cosa. Las incompatibilidades al igual que las inhabilidades son de consagración lega, es decir, solo la ley las puede consagrar y definir. CONFLICTOS DE INTERESES Es la incompatibilidad que se produce en todo acto o negociación entre el estado, empresa o corporación y un tercero, cuando entre este último y quien realiza o decide dicho acto y/o participa posteriormente en la administración, supervisión o control de los